Técnicos de la Dirección General de Promoción de la Salud visitaron la empresa del Grupo Las Tacuaras para la socialización de la estrategia Centro Laboral Saludable, con miras a su implementación.
Un Centro Laboral Saludable es aquel en el que los trabajadores y jefes colaboran en un proceso de mejora continua para promover y proteger la salud, seguridad y bienestar de los trabajadores y la sustentabilidad del ambiente de trabajo, segun la definicion de la OPS/OMS.
Esta estrategia de promocion de la salud tiene como objetivos contribuir al desarrollo del potencial de salud de la comunidad laboral, promoviendo una cultura de bienestar e irradiando sus efectos, proteger la salud del trabajador y de la comunidad en la cual se encuentra el centro laboral, impactando en la calidad de vida, facilitando el desarrollo economico, el bienestar del trabajador y la productividad del centro de trabajo.
La Lic. Susana Quinonez, jefa del Departamento Centro Laboral Saludable de la Direccion General de Promocion de la Salud, tuvo a su cargo la presentacion de la estrategia y explico paso a paso las fases de su implementacion, beneficios para la empresa, como tambien los indicadores para la adherencia y el reconocimiento como Centro Laboral Saludable.
Entre el Ministerio de Salud Publica y Bienestar Social y el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, existe un convenio de cooperacion interinstitucional para la implementacion de la estrategia Centro Laboral Saludable en el pais que tiene por objeto la implementacion progresiva y gradual de la estrategia Centro Laboral Saludable en todo el territorio de la nacion, y la definicion de acciones que contribuyan a la promocion y desarrollo del potencial de salud y seguridad ocupacional de trabajadores y empleadores.
El reconocimiento como Centro Laboral Saludable es otorgado por ambas carteras de estado y tiene validez de 2 anos, renovables.
